Õppekorralduse ja koolituse kvaliteedi tagamise alused

1. ÕPPEKORRALDUSE ALUSED

1.1. Täienduskoolitusele vastuvõtu tingimused ja kord

  1. Koolitusele võetakse vastu õppija, kes:
    • registreerub koolitusele registreerimisvormi või e-posti teel;
    • kinnitab registreerudes, et on tutvunud koolituse sisuga ja käesolevate tingimustega;
    • tasub koolituse arve 14 päeva jooksul arve väljastamisest.
  2. Registreerimine on siduv ning koht koolitusel broneeritakse pärast registreerimist ja arve tasumist.
  3. Koolitusel osalemiseks võivad olla kehtestatud eeltingimused või sihtrühma nõuded, mis on toodud koolitusekirjelduses ja/või õppekavas.

1.2. Täienduskoolituselt väljaarvamise tingimused ja kord

Õppija arvatakse koolituselt välja, kui:

  1. ta esitab vastavasisulise kirjaliku avalduse koolitusest loobumiseks;
  2. ta ei täida koolituse läbimiseks vajalikke nõudeid (nt osalemiskohustus, iseseisvad tööd), kui sellised on õppekavas ette nähtud;
  3. ta rikub koolitusel osalemise põhimõtteid või tekitab ohtu enda või teiste osalejate turvalisusele;
  4. koolituse eest jäetakse tasu maksmata kokkulepitud tähtajaks.

1.3. Õppetasu maksmise, sellest vabastamise ja tagastamise tingimused ja kord

  1. Koolitustasu tuleb tasuda 14 päeva jooksul arve väljastamisest.
  2. Õppetasu tagastatakse 100% ulatuses, kui loobumisest teatatakse kirjalikult vähemalt 72 tundi enne koolituse toimumist. Hilisemal loobumisel õppetasu ei tagastata.
  3. Õppija võib enda osalusõiguse tasuta üle kanda teisele isikule, teavitades korraldajat eelnevalt.
  4. Kui koolituse korraldaja jätab koolituse ära:
    • grupi mittetäituvuse tõttu (teavitus vähemalt 1 nädal varem), või
    • koolitaja haigestumise, vääramatu jõu või muude mõjuvate põhjuste tõttu
      → tagastatakse õppetasu täies ulatuses.
  5. Koolitusest vabastamise või soodustuste võimalused (kui neid rakendatakse) tuuakse eraldi välja konkreetse koolituse teabes.

1.4. Muud õppe korraldamiseks olulised tingimused

  1. Korraldaja võib teha koolituse ajakavas muudatusi, teavitades osalejaid esimesel võimalusel.
  2. Koolitus toimub õppekavas ja koolitusekirjelduses toodud tingimustel.
  3. Koolitaja kasutab koolitusel õppijaid toetavaid ja tõenduspõhiseid õpetamismeetodeid.
  4. Õppijate isikuandmeid töödeldakse kooskõlas andmekaitsenõuetega.
  5. Vajadusel võib koolitus toimuda kombineeritud või e-õppevormis.

2. KOOLITUSE KVALITEEDI TAGAMISE ALUSED

2.1. Õppekavade kvaliteedi tagamise tingimused ja kord

  1. Kõik koolitused põhinevad õppekavadel, mis on koostatud vastavalt täienduskoolituse standardile.
  2. Õppekavad sisaldavad selgelt sõnastatud:
    • õpiväljundeid,
    • sihtrühma ja eeltingimusi,
    • õppesisu,
    • õppemeetodeid ja hindamiskriteeriume (kui rakendub),
    • koolituse mahtu.
  3. Õppekavasid hinnatakse ja ajakohastatakse vähemalt kord aastas või vastavalt vajadusele, tuginedes:
    • õppijate tagasisidele;
    • koolitajate ettepanekutele;
    • valdkondlikele arengutele ja muudatustele.
  4. Õppekavade muudatused kinnitab koolitusasutuse vastutav isik.

2.2. Koolitajate kvaliteedi tagamise tingimused ja kord

  1. Koolitajad valitakse nende:
    • erialase kompetentsuse,
    • praktilise kogemuse,
    • koolitamisoskuste põhjal.
  2. Koolitajatelt eeldatakse:
    • pidevat enesetäiendamist,
    • kaasaegsete õpetamismeetodite kasutamist,
    • õppijate tagasisidet arvestavat õpet.
  3. Koolitajate tööd hinnatakse regulaarselt õppijate tagasiside ja ettevõtte juhi tähelepanekute põhjal.
  4. Vajadusel pakutakse koolitajatele juhendamist või täiendkoolitust.

2.3. Õppekeskkonna kvaliteedi tagamise tingimused ja kord

  1. Koolitus viiakse läbi õppimist toetavas ja ohutus keskkonnas:
    • ruumid vastavad tervise- ja ohutusnõuetele;
    • tehnilised vahendid on töökorras ja koolitusvormi toetavad;
    • e-õppeks kasutatakse turvalisi ja kasutajasõbralikke keskkondi.
  2. Õppekeskkonda hinnatakse regulaarselt ning vajadusel uuendatakse.
  3. Õppijatele tagatakse ligipääs õppematerjalidele vastavalt koolituse iseloomule.

2.4. Tagasiside kogumise kord

  1. Tagasisidet kogutakse kõigi koolituste kohta nii kvantitatiivselt kui kvalitatiivselt.
  2. Tagasiside hõlmab:
    • koolituse sisu asjakohasust ja kvaliteeti;
    • koolitaja pädevust ja õpetamisoskust;
    • ootustele vastavust;
    • rakendatavust ja praktilist väärtust;
    • ettepanekuid koolituse arendamiseks.
  3. Tagasiside analüüsi põhjal tehakse vajadusel muudatusi:
    • õppekavades,
    • koolituskorralduses,
    • koolitaja töö korralduses,
    • õppematerjalides või metoodikas.
  4. Tagasisidet võidakse koguda anonüümselt.
Scroll to Top